Dunia kerja telah berubah secara fundamental. Seorang manajer di tahun 2025 kini memimpin tim yang mungkin tersebar di berbagai lokasi, berkomunikasi melalui layar, dan mengelola talenta dari generasi digital-native seperti Milenial dan Gen Z. Tantangannya bukan lagi sekadar mengawasi tugas, melainkan bagaimana Read More
